第一篇和谐社会趋势下的工会维权新要求
第一章工会维权理论的渊源与历史脉络
第二章工会维啤自封会主义瓒自文明建漫中洲☆值
第三章坚持以职工为本．树立科学的维权观
第四章科学定位工会角色，认清工会维权使命
第五章加强维权能力建设，提高维权水平
第六章创新工会维权方式坚持依法民王科学维权
第七章破解维权难点，突破维权困境
第二篇审计局工会主席维护职工权益的方法．艺术
  第一章代言职工利益，维护职工权益
  第二章工会的基本职责
  第三章在非公经济组织建会
  第四章参政议政高起点维权
  第五章维护民王权
  第六章保障职工台法权益
  第七章应对职工群体突发事件要站稳立场
第三篇审计局工会主席双向维权的方法．艺术
  第一章顺应形势，明确职责
  第二章跳出“误区”，寻求突破
  第三章反复研讨．不断升化
  第四章双向维权方法探索
  第五章双向维权的思考
  第六章双向维权的实践创新
  第七章双向维权成效
第四篇审计局工会主席确保劳动保护顺利开展的方法艺术
  第一章职责与工作要点
  第二章监督检查与操作实务
  第三章安全责任制与个体防护
  第四章事故调查与统计
  第五章女职工和来成年工特殊保护
  第六章教育培训与安全竞赛
第五篇恰如其分处理劳动争议，保证自身权益
  第一章概述
  第二章劳动争议的类型
  第三章劳动争议的体制与原则
  第四章劳动争议调解概述
  第五章劳动争议调解程序与基本原则
  第六章工会在劳动处理中的法律角色
  第七章工会劳动法律权利与服务
第六篇维权过程中的自我提炼艺术
  第一章决策——工会王席的选择决断术
  第二章用贤——工会王席的用人术  ．
  第三章授权——工会主席的分身术
  第四章组织——工会王席的力量积聚术
  第五章协调——工会主席的有序控制术
  第六章影响一工会王席的凝聚力
  第七章演讲——工会主席的感召术
第七篇掌握科学工作方法防范权益受侵
  第一章工会办公室工作方法
  第二章工会组织工作方法
  第三章职工民王管理工作方法
  第四章宣传教育工作方法
  第五章开展经济技术工作方法
  第六章劳动保护工作方法
  第七章社会保障工作方法
  第八章工会女职工工作方法
第八篇审计局工会主席组织和监督维权的方法．艺术
  第一章工会维权职能的概念与特征
  第二章工会维权职能的地位和作用
  第三章工会维权的内容与成就
  第四章工会维权的组织和机制
  第五章工会维权与工会改革建设
  第六章工会维权的监督检查
  第七章强化工会维权职能
第九篇审计局工会主席维权常用范本文书
第十篇审计局工会主席维权政策